Milano: siglato il nuovo contratto regionale della Formazione Professionale in Lombardia
Milano – Importanti novità per il personale della formazione professionale in Lombardia. Lo scorso 20 dicembre è stato firmato il nuovo contratto regionale, frutto di un percorso che ha incluso un’intesa economica siglata a marzo e un accordo ponte sull’orario di lavoro a luglio. Innovazioni economiche e organizzative Tra le principali novità del contratto, spicca […]
Milano – Importanti novità per il personale della formazione professionale in Lombardia. Lo scorso 20 dicembre è stato firmato il nuovo contratto regionale, frutto di un percorso che ha incluso un’intesa economica siglata a marzo e un accordo ponte sull’orario di lavoro a luglio.
Innovazioni economiche e organizzative
Tra le principali novità del contratto, spicca l’introduzione di un contributo welfare di 1.000 euro, che sarà erogato entro giugno 2025. Inoltre, è previsto l’aumento del valore del ticket a 6,20 euro a partire da febbraio 2025, accompagnato da un adeguamento dei rimborsi per missione, con possibilità di ulteriori miglioramenti definiti a livello di singola sede.
Flessibilità oraria e diritti del personale
Il nuovo accordo introduce regole chiare per la gestione della flessibilità oraria, stabilendo che la regolamentazione si applicherà a partire dalla 24ª ora di docenza. Viene inoltre definito il trattamento delle attività connesse all’insegnamento e delle assenze che non richiedono recupero.
Contratti a termine e diritto alla disconnessione
Il contratto affronta anche temi strategici come la gestione dei contratti a tempo determinato e la contrattazione relativa al diritto alla disconnessione, garantendo maggiori tutele e un miglior equilibrio tra vita lavorativa e personale per il personale docente.
Un contratto innovativo e flessibile
Pur recependo le indicazioni del CCNL, il nuovo contratto regionale introduce elementi innovativi, lasciando margini di sviluppo per ulteriori accordi a livello di terzo livello.
Prossimi passi
Il testo sarà ora sottoposto al vaglio delle lavoratrici e dei lavoratori, con un incontro unitario delle RSA già fissato per il 15 gennaio 2025, seguito da una serie di assemblee territoriali.
Flc Lombardia commenta: “Questo contratto rappresenta un passo avanti significativo per il personale della formazione professionale, garantendo migliori condizioni economiche e organizzative. Continueremo a lavorare per ulteriori sviluppi a vantaggio di tutte le lavoratrici e i lavoratori del settore”.