Trenord assume: aperte le candidature per nuovi macchinisti

Milano – Trenord avvia una nuova campagna di selezione per reclutare futuri macchinisti ferroviari, con l’obiettivo di rafforzare il proprio organico a servizio della mobilità regionale e interregionale. Le candidature possono essere inviate entro il 25 giugno 2025, seguendo le istruzioni disponibili nella sezione “Lavora con noi” del sito ufficiale trenord.it.

Formazione e carriera: diventare macchinista con Trenord

I candidati che supereranno la selezione verranno inseriti in un percorso formativo completo, progettato per fornire le competenze richieste alla guida dei treni. Il programma, della durata di circa sei mesi, prevede il conseguimento della Licenza Europea e del Certificato Complementare A4/B1. A seguire, è previsto un periodo di addestramento pratico di cinque mesi, durante il quale i futuri macchinisti saranno affiancati da personale esperto prima di entrare ufficialmente in servizio.

Il ruolo prevede il lavoro in sinergia con capotreno e sala operativa, richiedendo alta responsabilità, precisione, resistenza allo stress e propensione alla collaborazione.

Requisiti per candidarsi al ruolo di macchinista

Per partecipare è necessario possedere un diploma di scuola superiore di durata quinquennale. Sono preferiti i candidati residenti in Lombardia, con almeno due anni di esperienza in ambito tecnico. È richiesta disponibilità a lavorare su turni e a effettuare spostamenti su tutto il territorio regionale e in alcune aree limitrofe.

Oltre ai macchinisti, Trenord cerca anche profili specializzati

Le opportunità in Trenord non si limitano alla conduzione dei treni. Sono aperte anche le selezioni per le posizioni di Responsabile B2B e Senior Industrial Controller, figure chiave per lo sviluppo commerciale e la gestione del parco rotabili.

Responsabile B2B: sviluppo commerciale e nuove strategie

La figura del Responsabile B2B entrerà a far parte della Direzione Commerciale, contribuendo alla definizione di piani strategici per il mercato business. Tra le responsabilità principali, la gestione delle comitive, la promozione della mobilità aziendale e l’espansione di partnership commerciali.

Requisiti richiesti: laurea, almeno 5 anni di esperienza, padronanza dei sistemi CRM e preferibilmente conoscenze tecniche in ambito XML e API. Completano il profilo forti doti comunicative, capacità di analisi e attitudine al lavoro di squadra.

Senior Industrial Controller: analisi e performance nella manutenzione ferroviaria

Questa figura sarà inserita nella Direzione Parco Rotabili e Manutenzione, con il compito di ottimizzare i processi industriali, pianificare le attività di manutenzione e monitorare le performance operative. È richiesto un titolo di laurea in Economia o Ingegneria Gestionale, accompagnato da almeno 5 anni di esperienza in ambienti industriali complessi.

Indispensabili la conoscenza di SAP, l’uso di software di Business Intelligence e buone capacità organizzative, oltre a flessibilità e orientamento al risultato.

Come candidarsi alle posizioni aperte Trenord

Tutte le posizioni attualmente disponibili, inclusi i requisiti dettagliati e le modalità di candidatura, sono consultabili alla pagina dedicata “Lavora con noi” sul sito ufficiale Trenord. Le selezioni sono aperte fino al 25 giugno 2025.